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如何在企业中学习与成长
作者: 时间:2013/9/18 阅读:435次
一、学习与终生成长
(一)放下架子
    无论你来自什么地方,也无论你来自多么显贵的家族,更无论你毕业于那所名牌大学,既然来到这里请放下所有的荣耀,卸去所有的光环,过去已成永远不属于现在,正确衡量现在的处境与状况,放下架子踏实而来。就我个人而言我认为有以下几点须清楚认识。
    1、过去的成绩只能代表过去,对于现在来说或许一文不值,也或许成为你现在懒惰的理由,每一个人都没有懒惰的理由,只是分工不同罢了;
    2、不要活在过去,清醒的认识现在,不要躺在温水中,乐滋滋的回忆过去,等到发现时或许已被烫的半死;
    3、人和人没有贵贱之分,只有暂时的贫富之别,不要认为自己高高在上,也不要拿自己的权利强行凌驾于别人的头上,或许对他来说会不适合,反而会收到弊的反击;
    4、居安才要思危,如本身处于一个相当糟的处境,再坏也到不了那里去;
    5、认清现处企业的形式与状况,放下架子根据自己的自身情况,实地出发,别人比你成功的早只是他比你出发的早一点而已,无论什么时间都不迟;
    6、总想比别人低一头的去努力,成功的几率会大大增加,要容身于现处的单位,首当其冲要溶于该单位的文化氛围中去,哪怕再苛刻再严格,也有他的道理,努力去做吧;
(二)和谐相处
    1、假如你是领导,上层关系固然重要,但是下层关系不容小视,水能载舟亦能覆舟;
    2、假如你是职员,要做到上下层关系两不误,很是困难,但是如果你做到国人现在缺乏的诚信与责任感,困难也不是太大;
    3、无论是领导还是职员,换位思考相当奏效,要做到这一点也不是太难,就看做不做;
    4、不要热眼别人是以怎样的方式取得成功的,对你来说百分之九十九的不适合,只有一步一个脚印走上去,才能起到风吹雨打不动摇的效果;
    5、不要利用手中的权利夺取别人的至爱之物,那样会记恨你一辈子的;
    6、众人不可能都成为你的朋友或兄弟姐妹,但不要做到当你在他们面前经过时都会有种给你投一条绊脚绳的欲望;
二、终身学习的激情、方法和成果评估
(一)学无止尽
    1、知识永远不重也永远不够,它不会因为多而成为你前进中的负担,反而会变成你前进中的发动机;
    2、兴趣会是你做事的最大牵引力,理解才是你最终的目的,强行的灌输,只能会使你忘得更快;
    3、还是那句话,放下架子虚心的请教他人,知识和你没有仇恨,三人行必有我师;
    4、正确有效地方法会使你事半功倍,选择适宜自己方式方法,明确方向不妨一试;
    5、正确评估自己的力量,有些事对你我来说,努力也白搭,因为那种高度不适合自己,有句话说得好:“量力而行,高处不胜寒吗”?
(二)明确方向
    1、没有尾巴的鸟只知道乱飞,因为它已失去导航,没有了明确的方向,兽犹如此人何以堪,没有明确的方向,最终会劳而无功;
    2、并不是所有逆风的方向更适合飞翔,选择错了方向,只会错的越深,离谱的越远,说不定最终会博得一副脚链手铐;
    3、正确的方向加上有效地方法,努力的结果不会使你失望;
    4、成功人士是执着的结果;
    5、人类最强大的力量是精神力量;
(三)结果评估
    1、最终的结果是由过程决定的,不是结果不重要,重要的是过程决定是否有满意的结果;
    2、柏拉图曾经说过:“每个人心中都有一个太阳。”只是明亮程度不同而已我觉得;
    3、要必须勇敢地面对真实的自我,别对自己说不可能,没有达到心中的目的,肯定是付出的不够或许是方法选择的不对,也或许是这条路不适合自己,换一条路或许同样能达到自己心中想要的高度;
    4、成功与失败不是拿你做的事情有多大来衡量,一件小事的成功也值得庆祝,楼梯是一步一步走上去的,不是每个人都能一步登天,上去的快下来的相对也较快,这是定律;
二、认识上的误区
     1、在自己现处的单位边干边看,干的不行就走人,这是认识上的误区之一,小企业做事,大企业做人,对于我们来说大学毕业的前3-5年是非常重要的,这就看你怎么对待,每个人的职业中都会有几个瓶颈,就看你是否能扛过去;
    2、误区之二是,自己现处的这个公司没有那个那个公司好,现处的这个部门没有那个部门好,这样下去会埋没自己的能力,还是做一天和尚敲一天钟吧!等到有一天跳到哪个公司或者那个部门再好好努力也不迟啊!如果这样想那就大错特错了,现在的公司你干不好,其他的公司照样干的不行,因为还有比它更好的公司,青春不会有很长时间,机会也不会降临到一个坐以待毙的人身上,机会是青睐那些又准备的人,好好把握吧!
    3、机械专业太苦、太脏、太累,技能有提升的很慢,想换岗位或者专业,这是误区之三,机械专业是累是脏,这不可否认,但是家家都有本难念的经,主席好,但是全国人民都要靠他谋幸福,其实他比谁都累,机械专业越老越吃香,还是三思而后行;
    4、部门领导不行,没办法,搞不来,这是认识上的第四大误区,有句话说的好:“破山中之赋易,破心中之赋难,”闲来之时多思考自己,在什么地方做的有些不妥或者有些过分,是否有改进之处,这样长久下去,你会成长的更快,也再不会抱怨领导合不来部门不行;
三、心怀感恩之心 充满热情的工作
    1、古语云:“滴水之恩当涌泉相报”,机会的降临是不易的,应该珍惜,对我们这份来之不易的工作要热情,要有激情,我们的思想才是能力和力量的源泉,在学习中提高自己,做一个对社会有用的人;
    2、提高较强的心理承受能力,现在的毕业生,尤其是90后,可以说是温棚中的蔬菜,从小到大都没有受过一丝的风吹雨打,更别说经历风雨,所以受到一点点的委屈就受不了,这样岂能有成就可言,答案是否定的,所以说现在小伙缺少的就是独立自主和心理承受压力的能力;
    3、立足本岗,积极投身于企业实践当中去,有句话说的也好:“隔行不取利,隔行取不得利。”目光是要看的远一点,但是不能离开视线范围之内,在干好本岗位的同时,可以想想其他的事情,但是本质工作不能丢在后面,就像教师和学生一样,教师的本职工作就是教书,学生的本职工作就是学习,所以说干好自己本职工作的前提下,再拓展也不迟。
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