威宏电子(上海)有限公司
招工简章
威宏电子（上海）有限公司/宏达通讯有限公司为HTC在大陆的智能型手机制造基地,现有员工近1万人。台湾母公司HTC 2002 年获选亚洲最佳上市公司, HTC致力于提升智能型手机技术的成长和功能。HTC威宏/宏达提供良好的工作环境及薪资福利待遇，欢迎有志有梦的年轻人，加入我们工作团队。现已和望江县得力职业培训学校取得合作，现向招聘网公布招聘信息。欢迎大家踊跃报名，名额有限。
一、招工标准：
1. 基本要求：
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项 目
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说 明
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学 历
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依具体工作岗位，通过招募中心测评合格。
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年 龄
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18周岁以上。
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健康标准
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身体健康，心理健康，体检合格。
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2. 招募岗位：（有相关制造型企业工作经验者优先录用）
A、OP(作业员)
二、工作地点：深圳龙岗区九九同心工业园。
三、薪资待遇：OP(作业员)税前月综合收入(合理加班，并确保每周至少休息1天),夜班补贴10元/天，特殊岗位补贴100-300元，专案支援补贴500元/月。加班工资按国家规定计算. 新员工入职3个月后仍在职,累計给予留任奖金500元,合并于薪资中发放,留任奖金发放日需仍为在职,否则视为放弃.
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入職時間
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入职6个月内
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6个月~1年
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标准薪资（元/月)
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2050
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2250
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月综合收入（元/月)
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3,500元~4500元
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3,500元~4500元
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食宿说明： 公司设有员工宿舍及餐厅，员工可自由选择入住公司提供之集体宿舍或外宿，可在公司餐厅进餐，三餐均免费；
四、福利项目：
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项 目
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说 明
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奖 金
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发放年终奖(视公司经营业绩)。
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福利津贴
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员工的生日/婚庆/丧事/生育给予福利津贴.
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礼 金
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发放端午、中秋、春节等节日礼金。
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保险
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1.符合实习身份,缴纳商业保险,员工无需承担保险费用,享受身故保险金、意外残疾保险金、住院医疗保险金等保障.
2.符合派遣身份,依法缴纳社保,公司负担645.3,本人负担211.2,享受医疗、养老、工伤等保障.
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培 训
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免费提供各种管理、技能培训，提升员工综合能力；
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晋 升
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表现优秀者将获得调薪、晋升的机会,入职6个月后若升为领班加领班津贴400元/月.
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以上有意者可直接到经济开发区通港路18号报名。报名热线：0556-7159337、15755633315
威宏电子(上海)有限公司
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2013年12月5日